销售周记（15条精选）。
写作就像煮一道菜，在叙述中加入适量的情感调味料。对于我们学生来说，每周最熟悉的事情就是写周日记。通过写周记，我们可以不断拓展自己学习和探索的领域。根据您提供的信息，栏目编辑找到了以下有用的信息：《销售周记》。为了方便后续阅读，希望您能收藏本文！
销售周记（第1部分）
如今，翡翠首饰的款式、造型、装饰、创意、工艺都有了很大的提高，更加注重吉祥性、观赏性和艺术性。主要品种有人物、花鸟、走兽、器物等。玉石制成的“书房四宝”、玉石制成的洗漱用品以及我在珠宝店看到的各种“食物”的图片，都表明传统的玉石首饰款式单调，仅限于佩戴和展示；它无法迎合对独特性的追求。 ，独特时尚。因此，我们应该突破传统，以书画的形式表现翡翠的雍容之美，既高贵大方又富有创意新颖。这样，题材广泛，设计独特，雕刻工艺独特，蕴含哲理，让人深思。
又如珍珠，自古以来就因其高雅、柔和而受到人们的喜爱。女性佩戴珍珠体现出她们的温柔和浪漫情调，是一种永不过时的时尚。如何挑选一款让自己满意的珍珠吊坠？除了您对款式的喜好外，您还可以主要从以下几个方面来选择珍珠。
选择珍珠时首先要明确，淡水珍珠和海水珍珠是两种不同档次的商品，就像翡翠和翡翠一样，不能相提并论。选择同类型的珠子时，必须综合考虑其颜色、光泽、母贝层厚度、形状缺陷（斑点）等因素来做出最终选择。
颜色：珍珠可谓是色彩斑斓。它们的颜色由体色和渗透到整个体色中的若隐若现的伴色组成。除了金色的南洋珍珠和孔雀石绿的黑珍珠因稀有的东西更有价值的原则而价格较高外，其他颜色的珍珠主要受不同地区文化传统的影响。当您购买珍珠时，您不必担心什么颜色最好，只需选择您喜欢的颜色即可。充满活力的白色珍珠、皇家富贵的金色珍珠、色彩浪漫的粉色珍珠等等，相信总有一款能让您满意。颜色 珍珠的色素由多种成分组成。其自身的色素（如白色、奶油色、粉色、黑色等）。一般海水珠的原色是灰白色（有淡黄色气味）。如果珠子本身质量很好，制造商会尽量保留其原来的颜色。然而，不同的民族对颜色的偏好不同。如果珠子出口到欧洲和美国，它们一定经过漂白。的。黑珍珠中，以黑色、紫色的珍珠为最佳。 （一般为玫瑰红或绿色）就像女人脸上的胭脂一样，是固定在自己的肤色上的。并不是所有的珍珠都会出现。第三种是最稀有的色素，就是晶莹剔透的颜色——出现在珍珠表面的虹彩颜色。并不是所有的珍珠都会呈现这种水晶光泽。事实上，圆形养殖珍珠很少有这种光泽。它们大多数以不规则的形状出现。
光泽：珍珠以其柔和、优雅的珍珠光泽吸引世人。没有光泽的珍珠和宝石有什么区别？光泽度对珍珠的美观和价格有重大影响。高档珍珠给人一种珠光宝气的感觉，但并不刺眼，有一种端庄、亲切的感觉。它反射的光线绝不是暗淡的，而是丰富多变的。从不同的角度，都可以看到细腻多变的光晕。光泽 光泽是消费者考虑的最重要因素之一，由珍珠本身的质量、透明度和珍珠层的厚度决定。有时珍珠腰部有一圈看起来苍白无光泽。这与当地晶体的结构变化有关。您应该尽量避免使用此类珠子。毫无疑问，光泽越强，品质越好。
尺寸：珍珠尺寸越大，孕育过程越困难，价值越高。这就是古话说的“七分珍珠，八分宝”。一般来说，海水珍珠一般比淡水珍珠大。直径大于9毫米的珍珠比普通尺寸的珍珠贵很多，而且价格随着尺寸的增大而急剧上涨。大珍珠看起来华丽奢华，中珍珠则显得精致纯净。您应该考虑其他因素来选择您喜欢的。珍珠母层越厚越好。可以从珍珠的穿孔点仔细观察珍珠母层的厚度，顺便观察一下穿孔过程中珠芯是否受损。珠光层的厚度也可以从珠光光的强弱来间接判断。太细的珠子不耐用。理想的珠子应该大于半毫米。珍珠的养殖地点（水温、营养物质等）和养殖时间的长短是厚度的主要决定因素。
形状：珍珠的形状非常丰富，大致可分为圆形、对称、对生三种。圆形珍珠代表了形态品质的顶峰。越圆越好，俗话说“珍珠是圆的”。由于自然环境中形成的珍珠受到许多难以控制的因素的影响，因此形状良好的珍珠数量很少。因此，对称的水滴形、椭圆形、葫芦形珍珠也很难获得。异形珍珠的价值虽然不高，但经过设计师的独特制作，其价值倍增，而且再也找不到一模一样的了。珠子的形状应圆润、光滑、对称、规则。但如果你能以较低的价格买到更大的珍珠，就会为你的珍珠收藏增添更多的美感。
光洁度：由于环境、母贝健康等多种影响，大多数珍珠表面都存在不同程度的瑕疵。这些瑕疵只要不是很明显或者隐藏在镶嵌等比较隐蔽的地方，对外观和价格的影响就比较小，没必要太过追求完美。除了向外突出的瑕疵外，瑕疵还可以是裂纹、裂纹、凹陷以及深色或暗点和环，这些都是应该避免的。但当你放大观察时，总能发现一些破绽。
需要综合考虑以上几个方面。购买珍珠时，还应根据自己的喜好、年龄、其他服饰等做出判断，自己的标准就是最高标准。你喜欢什么是最重要的标准。如果您能从以上几个方面仔细挑选，一定能找到您喜欢的珍珠首饰。这些都是我结合自己卖珠宝时学到的专业知识所悟到的，对我来说应该是一笔永久的财富。
销售周记（第二部分）
有时候出去社会工作，可以看到一些比较现实的社会现象，对某些事情感到无奈。正好这周我没有去市场。一天早上，我正坐着无聊，一位中年男子走了进来，我看到他，就热情地打招呼，给他倒了水，又邀请了他。座位。我以为我是来买橄榄油的，没想到他竟然问我老板在吗？我说老板出去了，有什么需要就来找我吧！当我接听时，他什么也没说就站了起来，说等老板回来。我当时觉得很奇怪，后来才知道，我来这里是为了拿老板的回扣的。这对于我来说简直是无法理解，但是老板还是给了。他表示，目前生意困难，同行竞争激烈。如果他不给你回扣，他就会找理由说橄榄油质量不好，不能吃，故意刁难你。 ，从而导致交易无法达成。
有时候为了生意不得不牺牲一些利润。我想这就是复杂社会的一方面，但我却无可奈何。在市场经济环境下，企业之间的竞争日益激烈。当产品普遍相同或相似时，价格竞争也成为销售渠道的一大障碍。在产品质量通用的前提下，同行业其他企业的产品价格要低很多，造成价格比较悬殊。在品牌知名度不强的情况下，这种巨大的价差也给利润创造带来压力。
因此，公司完善了相应的制度。在预算价格范围内，根据市场环境情况和市场竞争情况科学合理分析，调整适当的价格标准，使产品销售处于预期范围内。盈利能力也让消费者和商家对价格不再那么挑剔。同时可以适当选择机会开展一系列的促销活动，让产品的品牌被更多的商家所熟知，产品的质量在商家中形成良好的口碑。
销售周记（第三部分）
我只想说我好忙。首先，我交付了两辆车，花了整整两天的时间，中间出现了问题。申请临时驾照需要花费十元。客户不愿意自己付钱，坚持要豁免。无论我如何向他解释，都没有用。最后我自己付了钱。只是我的错，之前没有向客户说清楚。你会从这次经历中吸取教训，十块钱就可以给你买一个教训。
前天裕廊二级经销商有车展。方经理安排我和我师父过去帮忙。我们早上七点左右到达单位，到达裕廊的时候已经快九点了。二级经销商不知道我们是斯柯达还是大众这样的品牌。他们的销售顾问比较鱼龙混杂，对我们品牌的了解不像我们那么透彻。一个姓杨的哥们说，你们是正规兵。我们是一群杂七杂八的人。我小时候做不到。不过车展还不错，我们订了几辆车，但这和我们没有关系，我们订的都是他们的。他们从我们手中拿走了汽车，但这是我们这个月的任务。忙碌的一周！
销售周记（第四部分）
这周我一直待在车间，没有去前线。老板让我熟悉车间里的零件，了解它们的用途。唉，我傻眼了，不知道车里的东西叫什么。所有人都一头雾水。车上的东西他们根本不认识，只好一一核对信息和说明。这周几乎每天我
他们都问自己同一个问题，就是零件有多熟悉？这周过得很快，但也过得很充实。我每天都在商店里，了解零件及其用途。另外，我还需要查看店内的商品清单，看看是否需要通过物流发货。我必须及时包装、装载并运送到物流地点。总体来说，这周还算不错。虽然有点苦、有点累，但我每天都过得很充实，因为我学到了很多东西，为以后打下了坚实的基础。
销售周记（第五部分）
第 1 部分：电话销售实习每周日记样本
我负责电话售货摊位的设计，已经工作一个多星期了。这些天的努力让我收获很多。说说我这段时间的经历吧。
1：前台工作人员会等我们把公司的单位和主要业务解释清楚。一般情况下，电话不会转接给负责人。这种情况一般会出现在以下几种情况：
1。我们不需要您成立公司，只需挂断电话即可。
2。哦，今年展会我们就不参加了，那就挂了。
3。我们主要负责人出差了，一个月后回来。我不能告诉你任何其他事情。挂断电话。
4。你们是一家建筑公司。您为什么不发送一份材料副本或发送电子邮件。让我们来看看。
前两种情况经常发生。普通电话推销员遇到这样的电话，都会感到不舒服。客户连再见都不肯说，几乎是告诉他们以后不要再打电话了。主题：挂断电话后我也会开始骂人。我情不自禁。没有人有这么好的脾气。让我们发泄吧。我对下一个电话仍然充满期待。后两种情况是我们对电话营销的期望，但都是表面的，不能期望。一个月后，展览就结束了，任何发送的传真或电子邮件都会被他们视为垃圾。
但是这种问题经常出现。我发现了一些更有效的方法。对于总站来说，当我遇到第一个问题时，首先不说自己是哪个单位的，直接去找展位负责人。在此之前，你需要了解客户参加过哪些展会，当前客户单位发生了什么好事。一如既往，理解越详细越好。前台一定要了解我们公司是一家什么样的公司。您可以看出是主办方，了解贵公司展位近期的实施情况，并沟通一些重要的事情。说到这里，电话一般都能接听。如果前台的人是展位的负责人，或者他知道这件事，那么你可以告诉他，他们对去年的展会不满意，今年的参展情况如何，然后询问他们是否他们的展位是标准展位或者大展位。了解清楚之后，再做详细的准备。我们必须明白，大型展台是我们的主要客户。如果前台转接电话，转接电话前必须询问展会负责人的姓名以及所属部门。这个非常重要。如果您不问，请不要担心。一旦电话转接，一切都会好起来的。
第二个问题通常是客户来电准确率不高的时候。这是一个常见问题。如果连续5次以上都是这样，那就放下手机调整5分钟看看信息。或者站起来走动一下进行调整。关于这个问题，我还需要掌握客户的信息，和同事沟通是否参加展会。有些同事比我知识渊博，所以虚心学习对我有好处。当客户说你不想参加展会时，不要立即挂断电话。脸皮厚一点，然后问顾客几个问题。去年你参加了哪些展览？今年哪个地方参加人数较多？明年有什么展览计划吗？展会信息什么时候发布？但记住，如果你不是主要人物，就不要继续谈话。简单沟通后，礼貌地挂断电话。如果是大客户，可以通过其他渠道沟通，找到主要负责人。这就是你所期望的。
第三个问题，这样的接待台确实不错。他们不会拒绝你，但他们会永远把你放在心里。事实上，大多数销售电话在一个月后就不会再打了，因为展会已经结束了。或者根本没有时间帮助客户设计他们的展位。他们能做的最糟糕的事情就是一个月后告诉你我们的经理现在不在，而且他不知道什么时候能回来。他累了，你还需要打电话吗？很多人问自己。就算我打了他，他也会被经理赶紧处理掉。如果你不奋斗，你就连希望都没有。想起曹操说的“鸡肋”，咱们打吧。现在社会的竞争比曹操时代可怕得多。但哪种方法最有效呢？大家用自己的想法去应对吧。不同的问题有不同的答案，但只有一个是不变的。在电话营销中，每一个电话都是一次期待！
第2部分：电话销售实习每周日记样本
20xx即将悄然离开。 20xx年已经进入我们的视野，我们回顾20xx年的工作历程。总体来说是苦乐参半。我记得我在2010年6月24日加入的公司工作到现在已经一年多了。这一年，整个工作状态步入正轨，对自己所从事的行业有了更全面的了解，成功合作的客户数量也随着时间的推移而积累。同时，我每一次与客户的成功合作，都是对我工作的认可，并体现了我工作在岗位上的价值。但总体来说我自己还有很多需要提高的地方。以下是我对这一年工作中的不足之处的总结：
第一：缺乏沟通能力。
我每天都会接触不同的客户，与他们沟通时，我的言语不简洁、繁琐。语言组织的表达潜力有待加强和提高。
第二：对已经合作的客户后续服务不到位。
看着成功客户的数量慢慢增加，虽然大客户很少，但我还是尽力维护每一个意向更好的客户，达到从意向客户到真正客户的目标目的。虽然客户已经签了，但是之前感觉一切都好。事实上，这种想法是非常不成熟的。经过几个月的工作，戴总和胡经理都和我们开会，重点关注老客户的维护。好与坏的问题。我确实觉得开发新客户很难，但对于跟我合作成功的客户来说其实还是比较简单的。例如，我有20个老客户。只要保养得好，以后回头单肯定是第一。一瞬间，我想到了防伪专家小周。那么这不仅为公司持续创造利润，同时也是对自己工作的认可。所以我必须以长远的眼光来看待这个问题。
第三：客户报告整理得不好。
对于我们这个行业来说，有旺季和淡季之分。淡季或者节假日临近的时候，我们应该做好一份报告总结来迎接客户，但我在这方面做得还不够。诚然，报表是每天努力工作的种子。它会随着时间的推移而积累，需要仔细管理。否则，怎么能结出胜利的果实呢？只有通过清晰的汇报，领导才能了解我的工作状况和当天的成果，然后进行有针对性的纠正和指导。而且我每天也做出完整、详细的报告，每天都能给自己一个清晰、有指导性的工作总结和未来的工作计划，这样我的工作就会更有针对性、有目的性。那么就会舒服多了。
第四：新客户数量少。
今年我合作成功的客户主要是通过电话销售和在线客服渠道找到的，但真正找到的客户却很少。这是值得思考的。大部分原因都是不容错过。凡是有强烈联系意向的客户，都会将大部分时间花在联系电话销售客户上，而忽略了有意联系自己的客户。我今年开发的新客户并不多。明年这个会有所改善，明年我会制定一个计划，合理分配自己的时间。获得两个正确的结果。
第五：遇到不懂的专业或业务知识时，不善于主动向领导请教，也未能当天就将不懂的吸收到自己的知识中。
综上所述，以上几点是我今年工作中不足的表现。我会在以后的工作中改进它们。有句话说：聪明的人不会在同一个地方跌倒两次。当然，每个人都想成为一个聪明的人，所以我不会再犯同样的错误，并努力做得更好。希望公司领导和同事们共同监督我。人不怕犯错误，就怕不知道如何改正，而我要做一个知道错误就改正，把自己的缺点变成我自己的优势。
今年没有太大变化。我的主要工作职责是电话销售。顾名思义，销售是通过电话完成交易的。这一年，我在公司主要通过网络和电话与客户沟通。上班的时候，每天坐在办公室打几个电话或者QQ、客服等联系客户。这非常困难。很简单，但其实工作量还是很大的。你每天要和不同的客户打交道，你必须在第一时间通过自己的言语给客户留下非常好的印象。为了让客户对我公司的产品质量更加信任，除了公司的报价之外，更重要的是服务。我们要让顾客感觉到通盈防伪公司是一家大企业，有良好的服务团队，好像在享受这个过程，把商务氛围转变为朋友之间的友好交流。并让有强烈意向的客户第一时间想到与通盈防伪公司合作。这些都与他们的辛勤工作密切相关，而作为销售人员，他们必须在第一时间拥有非常敏锐的嗅觉和感觉。客户需求。对于意向强烈的客户，除了良好的电话问候、短信问候、QQ问候外，还需要有感染客户的工作热情，让客户从行动中感受到我的真诚。然后我相信客户的数量会慢慢积累起来。
第三部分：电话营销实习周记总结
1：前台工作人员会等我们把公司单位和主营业务解释清楚。一般情况下，电话不会转接给负责人。这种情况通常出现在以下几种情况：
1。我们不需要您成立公司，只需挂断电话即可。
2。哦，今年展会我们就不参加了，那就挂了。
3。我们主要负责人出差了，一个月后回来。我不能告诉你任何其他事情。挂断电话。
4。你们是一家建筑公司。您为什么不发送一份材料副本或发送电子邮件。让我们来看看。
前两种情况经常发生。普通电话推销员遇到这样的电话，都会感到不舒服。客户连再见都不肯说，几乎是告诉他们以后不要再打电话了。主题：挂断电话后我也会开始骂人。我情不自禁。没有人有这么好的脾气。让我们发泄吧。我对下一个电话仍然充满期待。后两种情况是我们对电话营销的期望，但都是表面的，不能期望。一个月后，展览就结束了，任何发送的传真或电子邮件都会被他们视为垃圾。
但是这种问题经常出现。我发现了一些更有效的方法。对于总站来说，当我遇到第一个问题时，首先不说自己是哪个单位的，直接去找展位负责人。在此之前，你需要了解客户参加过哪些展会，当前客户单位发生了什么好事。一如既往，理解越详细越好。前台一定要了解我们公司是一家什么样的公司。您可以看出是主办方，了解贵公司展位近期的实施情况，并沟通一些重要的事情。说到这里，电话一般都能接听。如果前台的人是展位的负责人，或者他知道这件事，那么你可以告诉他，他们对去年的展会不满意，今年的参展情况如何，然后询问他们是否他们的展位是标准展位或者大展位。了解清楚之后，再做详细的准备。我们必须明白，大型展台是我们的主要客户。如果前台转接电话，转接电话前必须询问展会负责人的姓名以及所属部门。这个非常重要。如果您不问，请不要担心。一旦电话转接，一切都会好起来的。
第二个问题通常是客户来电准确率不高的时候。这是一个常见问题。如果连续5次以上都是这样，那就放下手机调整5分钟看看信息。或者站起来走动一下进行调整。关于这个问题，我还需要掌握客户的信息，和同事沟通是否参加展会。有些同事比我知识渊博，所以虚心学习对我有好处。如果客户表示不想参加展会，不要立即挂断电话。脸皮要厚，再厚。问顾客几个问题。问你去年参加了哪些展览。今年您将参加哪些展会？今年那个地方的参与者更多了。明年有什么展览计划吗？你什么时候出来参加展览？但请记住，如果您不是主要人物，请不要继续谈话。简单沟通后，礼貌地挂断电话。如果是大客户，那就通过其他渠道沟通，找到主要负责人，就是你有期望。
第三个问题，这样的接待台确实不错。他们不会拒绝你，但他们会永远把你放在心里。事实上，大多数销售电话在一个月后就不会再打了，因为展会已经结束了。或者根本没有时间帮助客户设计他们的展位。他们能做的最糟糕的事情就是一个月后告诉你我们的经理现在不在，不知道他什么时候回来。他累了。我们还需要打电话吗？很多人都会问自己。就算我打了他，他也会被经理赶紧处理掉。如果你不奋斗，你就连希望都没有。想起曹操说的“鸡肋”，咱们打吧。现在社会的竞争比曹操时代可怕得多。但哪种方法最有效呢？大家用自己的想法去应对吧。不同的问题有不同的答案，但只有一个是不变的。在电话营销中，每一个电话都是一种期望。 ！
第四个问题是每个销售人员都喜欢听到的，因为我可以告诉经理今天客户让我发传真，偶尔会看到经理满意地点点头。朋友们，这是幻觉，什么？这种情况是幻觉吗？ 1.他不明白你的公司名称（在电话里，你通常会说一次公司名称，90%的新客户不记得这个名字，但他们明白你是做什么的）。 2. 电话交流内容不得超过五句话。 3. 他没有说他们是否需要。如果情况相反，那就高兴吧，我的朋友。这是你自己努力工作或好运的结果，但请记住，这只是一个开始。好吧，我们来谈谈需要进一步沟通的事情。是的，请记住，客户不会将自己的展位交给业务不熟练的公司，而您代表该公司并负责所有流程。请记住，您的目的是为客户提供物有所值的服务。沟通客户需求，与设计部门做好沟通。但请记住，有一句名言：“添加更多东西是没有必要的”。不要犯这个错误。你做的越多，你做的越多，你不会变得更好。这种责任是吃力不讨好的。
因公事，我正在和经理通电话。天哪，紧李，每一个新人都是这样，紧李都把对方当成生死之臣。他说的每一句话我都记在心里。但有时也得有能力辨别客人的不相干话语。充分发挥自己的潜力。一般来说，通过展会上的电话营销，可以帮助客户看到我们为他们公司设计的展位，并在那里收集他们公司的网站，包括一些新闻。交给设计部门吧，记住，我们公司做的设计永远是最好的。
热爱你的工作，热爱你的团队，热爱你的公司。
销售周记（第六部分）
上班第一天，我们了解到公司每天都会召开早会。公司里的同事用PK来激发斗志，用游戏来放松。感觉这个公司还是不错的。这是我们经常做的事情。我们来谈谈企业文化吧！上班第一天，公司的马老师就来给我们培训。在开始工作之前这是必要的。无论是从事销售还是在公司做其他事情，公司的每一个员工都必须清楚地了解自己公司的产品是什么，是做什么的，如何使用，公司是什么样的，等等一系列问题。作为公司的员工，他根本不了解自己的公司是做什么的。他一定是一个不负责任的人，不会给公司带来多大的价值。
1。自身能力：经过这次电话营销实习，我发现自己有很多缺点，这些缺点不去电话营销实习是无法发现的。我的整体能力是不够的，比如沟通能力，一些销售技巧，还有与同事、领导相处的技巧，因为公司是公司，不是学校。在学校里，同学和老师相处得很好，但在外面不行，你必须懂得一些相处的技巧。
2。专业技能：学校的专业知识比较基础。把这些知识应用到公司中是远远不够的，不能满足公司的要求，所以你要提高自己，不断学习。还有，有时候在学校学到的东西不一定能在外面用。这就要求我们即将毕业的学生要关注社会的需求，因为我们在学校学到的东西和社会需要的东西是有时间差的。我在这里学到的东西不会是针对某个公司的课程中提供的，所以每个公司都有自己的实际情况，需要根据自己公司的要求来完善自己。
3。心理调整：现在的学生不再是以前的甜心了。无论是专科生、本科生甚至是研究生，社会上都有很多这样的人。不要以为你会觉得你读了一点。虽然看起来很厉害，但实际上，学历高的人有时候还不如经验丰富的人，所以即将毕业的同学要调整心态，不要满足于水平高或水平低。
这些场景一点也不夸张。每个地方的生活习惯都不同。你只能自己适应环境，但没有环境来适应你。同样的情况下，为什么别人可以住，而我们却不能呢？谁能保证未来的情况会是什么样子？可能比那里还要糟糕一百倍。我没有抱怨。抱怨没有任何帮助！电话营销实习的目的是为了提高个人的综合能力。适应环境也是电话营销实习的一部分。遇到这种环境，唯一的办法就是调整自己、改变自己。只有这样你才能让自己成长更快！
销售周记（第七部分）
在面试电话销售岗位的时候，公司经理对我说，不要小看这个岗位的销售，销售和技术任意两个岗位你都做不了。技术人员创造的财富是以销售人员为基础的。产品被卖给客户并从中创造价值。经理告诉我，如果你不会晋升，一定要做好心理准备，以积极的态度去工作，否则就会搞砸。
她还告诉我，当今时代，手机作为一种快速、经济、便捷的表达意见和购物的通讯工具已经越来越普及。现代生活的快节奏和对高效率的追求应运而生。通过电话营销进行产品和促销。具备良好的演讲技巧、清晰的表达能力和作为电话营销人员的产品知识。手机作为一种方便、快捷、经济的现代通讯工具，在追求快节奏、高效率的现代生活中越来越普及，电话销售正在成为各家庭的新时尚。
销售周记（第8部分）
货代销售实习生周记1
作为一名大四毕业生，这已经不是第一次实习了。但这一次我怀着兴奋和喜悦踏上了实习之旅。新年刚过不久，我就独自买了一张火车票，跟随春运赶往我的实习地点——浙江金华。
经过几天的调整，我正式到公司实习了。来到公司是一个陌生的环境，陌生的人和事，让我感觉有些矜持。我努力让自己的笑容在演讲中不那么笨拙。我的实习单位是浙江金华拓盛五金工具有限公司，职位是销售助理。我主要协助销售代表寻找公司产品的销售渠道，创造良好的销售业绩。第一周算是适应期，主要是了解公司的一些背景、产品、发展方向等。由于我没有经验，所以前期在公司给了我各种培训，比如沟通技巧、如何进行对话、销售技巧、如何成为一名优秀的销售人员等等。由于我们刚刚起步，所以没有任何与业务相关的工作可以开始。我们只是被分配了一些事务性的工作，比如整理文档、记录一些旧文案等等。
公司氛围很好。我利用午休时间结识了一些新同事。他们帮助我熟悉了公司环境。此外，在与同事的交流中我也学到了很多东西。同事们都很热情，很照顾我。他们经常在我遇到困难时伸出援助之手，这让我很感动。
货代销售实习生周记2
经过一周的实习，我对公司的运作流程有了一些了解。虽然我还没有做过什么具体的操作，但是接触新的事务我不再手足无措，也逐渐学会了如何处理一些突发情况。 。比如接到一些投诉电话时，你知道如何安抚客户的情绪，如何处理简单的前期等等。
几天后，我明白了工作中主动的重要性。当你有选择的时候，你必须把主动权掌握在自己手里。相信刚开始实习的时候，你们都做着复印打字、整理文件、送文件、打扫办公室、端茶送水等杂务。因为我不了解公司的工作内容和流程。一开始，做家务就成了实习的必做之事。每天我都是第一个到办公室的，看到办公室不干净我就会主动打扫、整理。由于我是新人，我还需要知道如何与人相处。我每天都要微笑，尊重这里的每一位前辈。大家也愿意真诚地对待我。虽然工作很复杂，但我也从中学到了很多东西。所以，无论事情大小，只要你积极学习做事，做好本职工作，努力学习，提出问题，勤奋做事，你就会有意想不到的收获。
货代销售实习生周记3
经过一周的打零工，我对公司的运作流程和业务有了整体的了解。因此，本周我们的工作内容也发生了小小的变化。除了简单的客户信息整理之外，我们还开始负责一些客户的回访，也就是给客户打电话。在此之前，我一直以为这是一个很简单的工作，因为我在学校就已经学过电话营销技巧，但在实际操作过程中，我发现还有很多小细节需要我们注意。比如第一次回访，尽量不要拖延太久。一般情况下，谈话应在3-5分钟内结束，以免顾客感到厌烦。同时，在谈话过程中，如何自我介绍，如何进行？产品的推广是一个小技巧，因为只有站在客户的角度思考问题，客户才会愿意继续接下来的对话。比如要清楚你给他带来什么好处，你做了什么。对他有什么好处等等。如果可以的话，尽量预约亲自见面，因为很多时候，很多问题通过面对面的交谈，效果会比仅仅通过电话交谈要好得多。通过访谈可以了解客户的真实感受。这个想法在解释一些问题时更有说服力。
货代销售实习生周记4
一周的电话跟进，从陌生到熟练，从一个电话到N个电话的成长。每天上班的时候，我都会整理昨天的客户信息，看看哪些客户信息需要继续拜访，哪些客户是今天的重点客户。我需要通知其他人员去现场拜访他们。接下来，您将开始陆续回电。回访的过程漫长，结果令人心寒。也许你打了100个电话，只有一位客户有正面消息，其他客户都很机智。当我们拒绝的时候，有的甚至态度很恶劣，那个积极的顾客随时可能被拒绝。这对我们的心理影响是很大的。有时我们一整天的心情都很低落。前两天我什至心情郁闷。失眠。现在我终于开始理解前辈们的辛苦了。
接了一周的电话，我的耳膜开始出现职业病的迹象。与此同时，我也对电话产生了恐惧。总感觉电话响了，出现幻听。有时我不敢接家里的电话，因为害怕他们。就像我们的客户一样拒绝我们。我相信这是每个电话营销人员在掌管自己的业务后都会面临的第一道坎！复杂又无聊的电话面试虽然是必要的，但却是必须的。只有克服了这段经历，才有可能取得更大的进步。
货代销售实习生每周日记
时光飞逝，岁月如梭。转眼间，我已经练习了一个多月了。回顾过去的几周，我学到了很多东西。虽然过程中也有一些小抱怨，也有一些坎坷，但是努力得到了回报有决心的人们，过去的时间最终没有白费。这要感谢同事在最困难的时候给予的鼓励和帮助，帮助我克服了电话恐惧症，调整了心态。在他们的帮助下，我学到了很多课本上没有的知识。我相信这将成为我今后生活和工作中一笔巨大的财富。
一个多月的业务接触，感觉接电话更舒服了，心态也更容易调整。老板也给了我们新的指示，给了我们每个人一定的任务。根据每月的工作任务，我开始给自己制定每周的计划，并开始按照章节去落实，为自己人生的每一步都制定了明确的计划。看似简单的工作计划，却涵盖了很多内容。工作计划必须是可实施的。每一个工作目标都不是一句空话，一定是可以实现的。这不仅是给上级看的，也是给你自己看的。你看，只有实现每个目标后，你的工作才会更有动力。我们都在加紧工作以实现我们的日常目标。
销售周记（第9部分）
已经进入实习的第三周了。这周的实习期间，单位实习导师教我如何支付工资和春节奖金（红包）。她先把工资拿回来，让我去财务室分配。我以为这是一件很简单的事情。由于您不必自己进行计算，所以感觉很简单并且可以很快完成。
但事实上，工资发放过程中出现了很多问题。看似简单的事情，其实做起来并不那么容易。而且由于春节来临，周末我们还要加班。当我经历了发工资的整个过程时，我感觉自己就像置身于一场战争之中。这个人还没付完，下一个就在催我。
同事们焦急地等待着工资的发放。看来，耽误几分钟，他们就会损失不少钱。因为我是个新手，不熟悉整个公司的人员情况。于是就要求我根据名字慢慢的在工资单上查找对应的人，结果出现了两个同名的人，于是在支付过程中就错错了人，工资就发错了人。
销售周记（第10部分）
实习第一周
20xx年1月7号，我正式实习上班了，实习第一个礼拜，算是适应期。主要了解一些公司的背景、产品、发展方向等。主要工作是负责销售公司自己的电梯房。几天之后开始在同事的帮带下，做一些业务相关的活，主要是在一旁协助处理一下简单的事情。也就是打基础。做生意，搞销售，靠的就是一张嘴，口才好、把握分寸、恰当的讲，就容易把顾客的心抓住，从而就可能达成交易。这层道理我是明白，但真正到了自己去面对时，却发现由于性格内向，再加上缺乏锻炼，想要抓住顾客的心，还真有难度。
实习的第二个星期
两个星期过去了，每当有顾客来时或遇到同事，我还是微笑着和他们打招呼并招待他们，因为从前几次的实习后，我就养成了一个习惯，对人待物都讲究礼仪，见到顾客，不管交易能否达成，都不能给人以缺乏礼数的感觉，只要是踏进店的，我都会真诚的接待问候，让他们一进来就体验到被重视的感觉，我觉得，经常有一些细节的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表现了对同事对朋友的关怀，也让他人感觉到被重视与被关心，更是一种基本素质的体现。更何况出校前老师一再强调要以礼待人，不要给学校磨黑。
实习的第三个星期
通过第一个礼拜的实习，我可以简单的总结为几个字，那就是：多看，多问，多观察，多思考！一方面要发扬自主思考问题的能力，在碰到问题的.事情，自觉努力去独立解决，这样对问题便能够有一个更深刻的了解，当解决的时候也会获益良多。另一方面，要发扬团队精神。公司是一个整体，公司产品是团队的结晶，每个人都需要跟其他人更好的沟通和交流，互相帮助，合力完成共同的目标，团结众人的智慧才能够发挥最大的效能。
实习的第四个星期
实习第四个星期我开始独立接触一些业务，公司也知道对于销售，我是一个很新的新手，所以刚开始让我做的，主要是通过电话跟客户沟通。现在开始便需要跟客户交谈，要能够很好的领会客户的意图，同时准确的向客户传达公司，以及公司产品相关的信息。这就要求我对公司本身的一些业务流程和产品特点有相当的熟悉。力图让对方更深的了解我们的产品，最重要的是让他们觉得我们的产品是非常出色的。虽然自认为口才并不好，但我能够把事情描述的比较清晰，如此也令客户满意。
实习的第五个星期（www.nyyinji.com 教师范文大全）
经过四个礼拜的锻炼，发现自己进步还挺快的，即使是之前从来没有接触过的销售岗位，同时也对销售这一行有了更深的认识，由于自己向来比较内敛的缘故，首次与顾客面谈显得比较紧张，也不大顺利，不过有了一次经历之后，进步了不少，再加上店长和同事的鼓励，自己尝试大胆的去应付，慢慢的好了许多。面对经验比我丰富的阅历比我深的多的多的顾客，我也能够通过简练清晰的表达让对方熟悉我们的产品，让他们对我们的产品产生更浓厚的兴趣。人往往都是这样，没有经历过的话，永远都不知道事情到底是怎么一个样子，是真的那么难，还是并非如此，所以，不管怎么样，即使是自己完全陌生的事情，只要有机会，都一定要去尝试，努力去做好。因为没有经验，那么就需要做更多的准备工作。
销售周记(篇11)
电话销售实习周记(一)
首先，要感谢张总给了我一个锻炼自己的机会。翻译公司-----是我以前所没有接触过的行业，它对于我来说，是陌生又新鲜的，是在憧憬之余还感觉到神圣的地方。我对它的理解是：高不可攀，远不可及。只有学识渊博，语言精通的人才能呆的地方。
刚开始的到来，让我感到太突然，自己一下子倒是接受不了，在刘姐和同事们的帮助下我才慢慢适应。公司是刚成立的新公司，文员也不可能只是做文员的工作。这对于我来说是很具有挑战性的。
还记得当同事已经打了好多通电话之后，我才敢打自己的第一通电话，当时拿电话的手都是颤抖的，心里竟然还在祈祷不要有人接电话。可是并不如我所愿，那边接起了电话，我一时之间竟不知道自己要说什么了：开始想好的那些话语都跑到了乌邦国。我就不知道自己是怎么结束的那次电话，到现在想想，那时真的是很傻的。
做电话销售也可能是所有销售里最难，最具有挑战性的了;我又是一个死要面子的人，对于别人的拒绝总是很让我伤自尊。但是自己要是想迈过这个门槛，就必须要丢掉面子，面子虽然是自己的，但是别人给的。所以就想办法叫别人给自己面子，给自己业务了。说实话当时我是把自己看成被“逼”上梁山的好汉，每天都在打电话，打好多的电话让自己遭受拒绝，学会承受。当然在这个过程中，我也的确是“认识”了几个不错的有意合作者。
一段时间下来，我发想自己电话打得也不少，可是联系业务的很少，几乎没有。认真想想好像也不能说是自己的失误太大。人们原本就对电话销售很是反感，听到就挂：或者是很礼貌性的记个电话(真记没记谁也不知道)。打电话即丢面子，被拒绝，又让自己心理承受太多。于是我又在寻找别的思路-----网络。我们经常在网上，何不用网络联系呢?都能让人们在紧张的工作中放松一下，聊上几句闲话，就很有可能聊出一些客户。这样，因为是网友，感觉很亲近，不会拒绝你，至少都会考虑到你。经常在线，联系着又很方便，不用打电话，不用当着那么多同事的面讲价还价，显得自己很小气似的。讲价还价是一门艺术，不能没有耐性。现在很多人爱还价，即便是价位很合理，处于习惯也会还价。
无论双方谁说了一个价钱都想是让对方直接接受，电话会叫人没有什么缓冲的时间;而网络就不一样了，有缓冲的时间，又能用很轻松的语气说话，让人很容易接受;即便是自己说话有所失误，在网络上容易解释，也容易叫对方接受，可是电话就不一样了，电话上人们往往喜欢得理不饶人。
于是我就改变了策略，在网络上找起了客户。你还真的别说，在网络上人们不但能接受;而且即使没有外语方面需要的，也会帮你介绍一些客户。交流着也轻松多了，说话也方便，就像是和很熟的网友说话似的，人们都不介意。我很喜欢这样的交流方式。
电话销售实习周记(二)
第一天踏进xx的大门，心里有很多的忐忑不安，不明白迎接我的将是一种什么样的生活。一起进公司的还有9个人，我们将在一起进行统一培训。公司施行选拔制度，通过了培训这一关，才有机会留下来，社会的竞争是残酷的，我们一起培训的有刚毕业的大学生，也有工作过的，以至还有四十多岁的国企下岗职工。
第一个礼拜，我们上午在总部接受有关房地产的基础知识，下午出去在各个地方跑商圈，认识楼盘，了解市场价格。因为是第一次接触这个行业，所以可以说是几乎陌生，特别是下午的跑商圈，从一条路走到另一条路，把小区的楼盘都记录下来，还要了解它的建造年代，市场价格，绿化面积等等，下午回去再接受主管的考察。第一个礼拜我们就是这样的安排。
电话销售实习周记(三)
第一天上班的时候，我们知道了公司每天都会开早会，公司里的同事用对立来激发斗志、以玩游戏来放松心情，感觉上这公司还不错的，这就是我们常说的企业文化吧!第一天上班，公司里的马老师来给我们培训，这个是工作之前必要的。不管是从事销售工作，还是在工公司做其它的事务，公司里每个员工都必需清楚了解到自己公司的产品是什么?有什么作用?怎么去用?公司是怎么样的?等等一系列的问题。作为公司的一位员工，连自己公司是做什么的都不知道，他一定是不负责的人，也不会为工司带来多大的价值。
1、自身能力：通过这次电话营销实习后，发现自己所存在的很多不足之处，而这些不足之处是你没去电话营销实习就无法发现的，自身的整体能力不足，比如说沟通能力、一些销售技巧、与同事与领导相处的技巧，因为公司就是公司，不是学校，在学校里，同学与同学之间同学与老师之间都是很好相处的，但是在外面 的话就不一定了，你必须懂得一些相处的技巧。
2、专业技术：在学校里学校的专业知识都比较基础，要使这些知识用于公司还远远不够，不能满足公司的要求，所以还得自己去提升，继续去学习。还有学校里学的东西有时在外面不一定可以用得上，这要求我们快要毕业的同学去留意社会上的需求，因为学校学的东西与社会上需求的东西有个时间差在里面，学校里学的东西也不会去针对某某个公司来开设课程，所以每个公司都有自己的实际情况，要根据自已公司的要求来提高自己。
3、心理上的调整：现在的学生不再是以前的天之娇子了，不管是专科生还是本科生甚至是研究生社会上都一大把，不要以为自己读那么一点读就觉得自己很了不起的样子，其实一个有高文凭有时还比不上一个有经验的人，所以快要毕业的同学们要调整心态，不要高不成低不就的。
这些情况一点都不夸张，每个地方的生活习惯不同，只能是自己去适应环境而没有环境去适应你的。同样的情况下，其它人为什么就可以在这里生活而我们就不行呢?谁能保证以后的情况会怎么样，有可能比这里差一百倍也说不定，我没有抱怨，抱怨于事无补的!电话营销实习的目的在于提高个人的整体能力，去适应环境也是电话营销实习的一部分之一，遇到这种环境只有自己去调节，去改变，才能让自己成长得更快!
电话销售实习周记(四)
经过两周的.晨会及仪态训练，这星期对这个已经比较习惯而且也掌握得不错了。这两周我都是跟着师父熟悉公司的药品，这样能够使我更容易上手，当个称职的业务员。所以我挺幸运的，师傅很负责，教的东西很多又很细。做生意，搞销售，靠的就是一张嘴，口才好、把握分寸、恰当的讲，就容易把顾客的心抓住，从而就可能达成交易。这层道理我是明白，但真正到了自己去面对时，却发现由于性格内向，再加上缺乏锻炼，想要抓住顾客的心，还真有难度。所以我就尽我自己的全部力量使自己更上一层楼。
虽然时间不长，但看来学到的东西也不少的，每天都有收获的感觉实在是很不错。我可以简单的总结为几个字，那就是：多看，多问，多观察，多思考!要学习的东西还很多!
电话销售实习周记(五)
虽然很辛苦压力很大，但是我觉得充实开心，每天打电话接触不同的人，像他们推销我们的产品，懂得了说话的艺术，这些都是书本上所没有的知识，在实习过程中我学到了更多。我的指导老师教会了我很多，我很感谢她。我的工作也就每天打打电话，询问客户有什么帮助，对公司产品有什么意见和建议，然后刺激他们再次购买。说起来到是挺简单的，但是实行起来还是有难度的。有时候，客户可能很忙，没时间和我们沟通交流，也可能是当时客户心情不好，你刚好打电话去，他就找你撒气，反正各种情况都有，主要是靠我们的灵活应对了，说话的艺术就体现在这里。
电话销售实习周记(六)
很快，一星期有过去了，回想一下这周有什么重要的事情呢!慢慢习惯了保险部的生活也掌握了出单子的要领也能独自坚守岗位了!这就是最大的收获吧!
这星期有顺利也有不顺利，月初的时候客户都接二连三地来续保可到了月末的时候人就少了，这个月店里订了48台任务，可到了今天才回来一半看来这个月完成任务很困难了!保险部又只能等着挨批了!该打的电话也打了，该说的也都说了，可是客户为什么不回来呢!只能抓紧给客户在打电话了，其实，我真的很恼给客户打电话，因为什么样的客户都有，我也受了很多打击可是"打电话"是一项重要的任务，我一定会把这件事情完成做好!挑战一切困难，让自己更加充实更加完善!
为了，自己今后能够顺利走向工作岗位，我一定要努力，加油，做到最好!
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销售周记(篇12)
经过大学三年专业系统的学习，我对市场的相关理论与知识有了一定的认知。但是这种认知大部分仅仅停留在理论的水平，为了使我们学到的这些理论与实际相结合，系里安排了这次为期八月的认识实习。实习的第一道坎就是找单位，怀着忐忑不安的心情，我开始寻找实习单位。我把目标锁定在国贸路，这集中了大量的公司、企业，在这找实习单位也一定比较容易。
在这一周的找实习单位中我既品尝了收获的喜悦，也咀嚼了挫折的滋味，学到了很多在课堂上学不到的知识，真可谓上了非常珍贵的一课，受益匪浅。通过这次，我也对今后自己的学习、发展方向有了更进一步的认识：学习不仅仅是学习课本知识，还要也是更重要的是学习如何将学到的知识应用于实践。
xx年x月xx日
实习的第一个星期真诚
今天非常的开心，因为经系安排到昌导汽车租赁企业下通知：今天是x月x日。我工作实习的第一天，我怀着惴惴不安的心情，之前听过很多关于实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透明人，要么就净干些杂活，于是有点担心自己会和他们一样。
踏进办公室，只见几个陌生的面孔。我微笑着和他们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每天早上见到他们都要微笑的说声早晨或早上好，那是我心底真诚的问候。我总觉得，经常有一些细微的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表达了对同事对朋友的关怀，也让他人感觉到被重视与被关心。仅仅几天的时间，我就和同事们打成一片，我担心变成透明人的事情根本没有发生。我想，应该是我的真诚，换取了同事的信任。他们把我当朋友，也愿意把工作分配给我。
所以待人一定要真诚，做事也要真诚。做事必需按部就班，不能说是死板那是做事的程序必须遵守。事实是怎样就怎样，不要不懂装懂，这不同于作业错了可以一改再改!这就是我第一个星期的收获。
xx年x月xx号
实习的第二个星期主动出击
当你可以选择的时候，把主动权握在自己手中。我想很多人和我一样，刚进实习单位的时候，都做过类似复印打字的杂活。或许同事们认为你是小字辈，要从小事做起，但有些时候，是因为他们心中没底，不知道你能做什么。
做杂活是工作的必需，却无法让我学到什么。我决定改变自己的命运，有些东西不能选择，有些东西却可以选择。份内的工作当然要认真完成，但勇敢的主动请缨却能为你赢得更多的机会。只要勤问、勤学、勤做，就会有意想不到的收获。如：当有企业人员来核销、或者来办理新合同的。我一有空就跑过去看看、并找适当的时机有问题的就问同事。这样慢慢自己的经验多了，也就知道该怎样处理了。
xx年x月xx
实习的第三个星期条理
如果你不想让自己在紧急的时候手忙脚乱，就要养成讲究条理性的好习惯。做什么事情都要有条理，这是经理给我的忠告。这绝不是一句空话。办理合同，如果不讲究条理，一定会让你忙得手忙脚乱却效率低下。企业人员来了，准备许多资料，如：营业执照、企业证明、申请表等等。
我们必需一项的检查过、计算过、是否合理。一位有成就的总经理讲过这么一个故事：他当部门经理时，总裁惊讶于他每天都能把如山的信件处理完毕，而其他经理桌上总是乱糟糟堆
满信件。师兄说，虽然每天信件很多，但我都按紧急性和重要性排序，再逐一处理。总裁于是把这种做法推广到全公司，整个公司的运作变得有序，效率也提高了。养成讲究条理的好习惯，能让我们在工作中受益匪。
在真正接触到汽车租赁业务的时候，面临了很多的困难。要不就是忘记业务流程中的某一个环节，要不就是应付不了各种各样的客人，在最初的业务受理过程中错误百出，在手忙脚乱的时候都没有信心再做下去。最后在带我们学业务的前辈的指导下，对业务操作才逐渐熟悉起来，渐渐的才对这份工作充满了信心，有了继续努力做下去的念头。在前辈的帮助指导下，自己逐渐掌握到了业务流程，也能够独立操作了。
在汽车租赁前台工作的这几个月以来，学到了很多的知识常识，在与客人接触的过程中慢慢的磨合了自己的性格。当然，自己本身还存在很多缺点和不足：思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎和服从尊重;有时候言行举止没有注重约束自己;工作主动性发挥的不够，对工作的预见性和创造性不够等等。这一些是我在工作中表现的明显不足之处，但我会严格要求自己，力求改正这些缺点，在工作中做到最好。
汽车租赁业务是我从前从未接触过的，和我的专业知识也相差教大，但是公司各部门的领导和同事的耐心指导和帮助，使我在较短时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程，在此我要感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
这三个月来我学习到了很多，感悟了很多，我最大的收获莫过于不论在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，同时也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，以谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，以一个崭新的姿态与公司一同展望美好的未来!
销售周记(篇13)
实习的第一个星期
对于实习，算来已不是第一次了，但要论时间，这次却是要历时最长的一次了，当带着一份既欣喜又紧张的心情踏上实习征程时，我再次感受到了实习难，找实习单位更难！本跟徐晓丹老师说好了实习工作地点要在福州找的，但最终由于各种原因没能如愿，最终把毕业工作实习的地点落实到了南京溧水。
10号，经过了前几天的调整，了解，我正式实习上班了，主要工作是负责接待顾客并向他们介绍各种品种质地的板材，进而完成木材销售。来南京，虽然我之前每个暑假都到过，但对于当地的方言还是一窍不通，这就给我的工作造成了很大的不便，虽然都讲普通话，但由于都操着各自的乡音，这就在一定程度上影响了交谈，有时一句话还的需要反复讲几遍才能把意思传达到，想来就觉的很无奈，只能后悔当时没把音发标准。做生意，搞销售，靠的就是一张嘴，口才好、把握分寸、恰当的讲，就容易把顾客的心抓住，从而就可能达成交易。这层道理我是明白，但真正到了自己去面对时，却发现由于性格内向，再加上缺乏锻炼，想要抓住顾客的心，还真有难度。于是3天下来，没能完成一桩交易，想来真的太差劲了。
尽管这样，但我并不气馁，当有顾客来时或遇到同事，我还是微笑着和他们打招呼并招待他们，因为从前几次的实习后，我就养成了一个习惯，对人待物都讲究礼仪，见到顾客，不管交易能否达成，都不能给人以缺乏礼数的感觉，只要是踏进店的，我都会真诚的接待问候，让他们一进来就体验到被重视的感觉，我觉得，经常有一些细节的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表现了对同事对朋友的关怀，也让他人感觉到被重视与被关心，更是一种基本素质的体现。更何况出校前老师一再强调要以礼待人，不要给学校磨黑。
实习的第二个星期
不觉中，来这里实习已十来天了，虽然时间已接近两星期，但对一些木材的种类，用途还是不熟，只能基本辨别板材是杉木、红松等，但顾客要做家具、跳板时需要何种木材品种较好较合算时，却不能为其提供准确的信息。也可能正是由于这样，使本可以交易成功的跑去别家买。想来真不应该，我想这就是有没经验的区别吧。由于做的是木材原材料，因此，所接待的顾客一般都是做家具的木工和建筑工地的木工，偶尔有一些私人家买，但基本上数量不多，但对我来说，不管顾客来买多或少，我的服务态度是一样的，不会因为买少而冷落或不接待，在这周里，我还偶尔接接电话，通过电话来销售，由于之前的一些老顾客，和我们合作了很久，对我们的木材质量和价格也比较了解、放心，于是一般会通过电话来订购，而我通过电话订购，然后把相应的规格材料送去。这周主要工作还是和上周一样，虽然鼓噪了点，但对我来说，通过面对不同的顾客，却能使我各方面得到最好的锻炼。
实习的第三个星期
有时候出来社会做事或多或少可看到一些比较现实的社会现象，感受到某些事情的无奈。这周就在前天上午，正当我坐着无聊的时候，一个中年男人走了进来，我看到了就很热情的招呼他，并为他又是倒水，又是请座。本以为是来购买材料的，不想他问我老板在不？我说老板出去了，有什么事就找我吧！当我回答后，他没说什么就起身说等老板回来再说。
当时就觉的很蹊跷，事后才知道是过来想找老板拿回扣。这对我来说简直是无法接受的事，但老板还是给了，说现在生意难做，同行竞争厉害，不给木工点回扣，他就找理由说材料质量不行，不能用，故意跟你刁难，使交易不能达成。为了生意有时候也不得不牺牲点利润，我想这就是社会黑暗的一面吧，然而我却无可奈何。
销售周记(篇14)
销售跟单实习周记精选一
实习的开始，我和同学一起去了南城百货。我们到南城百货的第一天，人事部人员就热情的接待了我们，她们给我们介绍了南城百货的情况及要遵守的一些规章制度。实习第一个礼拜，算是和同事们交流相处，主要了解一些人教处的工作方式和方法等。同事们都很热心，很为我出头，在工作上经常碰到困难的时候便主动为我排忧解难的，令我非常欣慰。
如果要说在工作单位能够学到什么专业性的东西，我想我最起码学会了填写送货单。我想能够让别人觉得你人生价值的话，这又是一件值得骄傲的事情。
这一周下来已经跟同事们建立了良好的关系，总而言之认识他们给我添加了不少的乐趣，而且在今后他们可以帮助自己做更多的事情。
在这一周工作中，我深深地体会到，我想作为一个刚踏进社会的人，不耻下问是非常必要的。因为不耻下问是能让自己的知识丰富的重要来源，没有长辈的教授于工作技能刚刚出社会的没有经验的年轻人怎么能长期生存下去。我们既然选择了这条路那就要相信自己一步步的走下去。哪怕是倒下了，也要爬起来!
我们的路，我们自己走，不用听从别人的安排。
销售跟单实习周记精选二
实习的第二周，差不多像往常一样。但是其中也有些人和事情不同了。
工作上的事情也有点收。比如学会了顾客怎么样打交道、怎么样去为顾客服务周到等一系列的工作业务流程知识。
这段工作过程中也发现了自己的一些不足的地方。
经理、主管这些领导对我而言就是老鼠过大街。
在工作这段时间里我所经历的事情和人，让我简直不可能不得出这样的结论：有些人常常运用错误的判断标准→她们常常运用手中的权力，成功和财富去扼杀那些她们眼中所谓的“看不惯你”的新员工!动不动就教训你、动不动就扣你工资、动不动就调你岗位。她们低估了工作的真正价值，人格和尊重在她们眼中就是街上乱飞的垃圾。
我刚刚融入这个群体以及搞好了工作关系。这些东西对我而言可真是来之不易。然而经理、主管这些领导运用她们手中所谓的“权力”去调走他们。他们没有一个人想离开这个群体，但是他们也是无能为力的。没有一个兵愿意离开自己的部队。
销售跟单实习周记精选三
实习的第三周，工作一如既往的进行着。
工作是有点辛苦的，但是能学到东西就是好的。我想再苦再累也是值得。然而这份工作对我而言也是值得尊敬与追求的。我必须珍惜它，毕竟是靠自己的个人能力去争取的。然而今后发展会怎么样谁也不会知道。
今天是九月二日。我工作实习的第二周，我怀着惴惴不安的心情，之前听过很多关于实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透明人，要么就净干些杂活，于是有点担心自己会和他们一样。但是后来我问了几个同事，他们都说没有这样的事情。于是日然可见高兴起来了。
之前每次上早班碰见经理、领导。我都会微笑着和他们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每天早上见到他们都要微笑的说声“领导好”或“早上好”，那是我心底真诚的问候。
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